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　　金三銀四社招季

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　　此招聘公告長期有效

　　招聘崗位1軟件工程師( 深圳 )5名(本科/碩士及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動化/電子/控制工程/計算機類相關專業

　　崗位職責：

　　1、負責現有產品的軟件維護和升級;

　　2、與硬件工程師配合，完成新產品的MCU選型、軟件編程、調試;

　　3、負責編寫測試大綱，配合測試工程師完成軟件驗證工作;

　　4、負責完整軟件開發文檔;

　　5、與客戶、關系企業溝通協調解決軟件應用過程出現的各種問題。

　　崗位要求：

　　1、統招本科及以上學歷，電氣/自動化/電子/控制工程/計算機類/機電一體化相關專業;

　　2、數電、模電成績優秀，獲得過獎學金、自主研究過電機或者參加過電子技能競賽獲獎者優先;

　　3、英語四級及以上水平、計算機二級及以上水平，有一定的文件編輯能力;

　　4、接觸過ST、ARM或DSP，熟悉C/C++編程語言，會使用keil、ccs編程工具;

　　5、對電氣傳動、工業控制方向有濃厚興趣，能適應軟件、硬件結合的工作崗位;

　　6、條理清晰，思維活躍，有良好的表達能力，積極與人溝通，善于自我總結。

　　招聘崗位2電機驅動算法工程師( 深圳 )2名(碩士及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動化/電子/控制工程/計算機類相關專業

　　崗位職責：

　　1、熟練掌握異步電機，同步電機，開關磁阻電動機等電機的驅動控制算法，具備控制系統建模及辨識等經驗者優先考慮;

　　2、具備一定的控制理論基礎，熟練掌握傳遞函數，現代控制系統設計等基本概念;

　　3、能夠快速搭建控制系統仿真模型，并且根據仿真結果提出優化策略 ;

　　4、熟練掌握C語言編程，有良好的編程風格，具備DSP、ARM等實際項目開發經驗;

　　5、具備很強的自我學習能力、良好的溝通能力與團隊協作能力，對技術有著精益求精的追求。

　　招聘崗位3硬件工程師( 深圳 )5名(本科/碩士及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動化/電子/機電一體化/控制工程/通信類相關專業

　　崗位職責：

　　1、負責公司產品硬件設計，包括主回路設計，系統結構方案設計，驅動板原理圖設計等;

　　2、負責項目的整機測試、單板測試及相關問題解決;

　　3、匯總并歸納總結開發經驗，通過模塊化、通用化、標準化設計，完成CBB、經驗案例、設計規范等硬件平臺建設工作。

　　崗位要求：

　　1、統招本科及以上學歷，電氣/自動化/電子/機電一體化/控制工程/通信類相關專業;

　　2、數電、模電成績優秀，獲得過獎學金、自主研究過電機或參加過電子技能競賽獲獎者優先;

　　3、英語四級及以上水平、計算機二級及以上水平，有一定的文件編輯能力;

　　4、了解PCB板原理圖及PCB板設計軟件的應用;

　　5、有電機控制相關項目研究經驗，了解使用過一些基礎零件，如MOS管、晶體管等，開發能力較強的優先;

　　6、條理清晰，思維活躍，有良好的表達能力，積極與人溝通，善于自我總結。

　　招聘崗位4結構工程師( 深圳 )2名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　機械/工業設計、材料工程類相關專業

　　崗位職責：

　　1、根據產品總體技術方案，制定產品結構設計方案;

　　2、根據結構方案書開展詳細設計，完成具體結構設計工作;

　　3、負責供應商的技術溝通和跟進;

　　4、匯總并歸納總結開發經驗，通過模塊化、通用化、標準化設計，完成CBB、經驗案例、設計規范等平臺建設工作。

　　招聘崗位5測試工程師( 深圳 )3名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動化/電子/測試/計算機類相關專業

　　崗位職責：

　　1、支持產線產品測試，并對現場試驗人員進行相應原理、測試步驟及測試工裝、設備的培訓，并對產品測試異常的處理及反饋;

　　2、新產品測試需求的編制，制定驗證計劃，完成新產品性能，穩定性測試;

　　3、完成新產品的測試案例的編制與優化，完成新產品型式、例行試驗以及實驗報告;

　　4、按時完成上級分配的測試規范文件、表單文件的編制和升級;

　　5、對整機產品的例行試驗方案的設計，并設計工裝圖紙，負責裝備的開發和升級;

　　6、根據公司要求，將各階段測試過程的所有資料和文件提交給公司進行統一歸檔(包括測試大綱、測試報告、調試記錄、安裝使用說明和維護手冊等)。

　　崗位要求：

　　1、統招本科及以上學歷，電氣/自動化/電子/測試/計算機類相關專業;

　　2、英語四級及以上水平、計算機二級及以上水平，有一定的文件編輯能力;

　　3、成績優秀，對產品零件相應原理有清晰的認知;

　　4、在校擔任過班級、學生會、社團相關職務，有一定組織協調能力;

　　5、條理清晰，思維活躍，有良好的表達能力，積極與人溝通，善于自我總結。

　　招聘崗位6技術服務工程師( 全國 )5名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動 /電子/計算機類相關專業

　　崗位職責：

　　1、負責故障機器的現場維修;

　　2、負責公司新產品安裝調試;

　　3、負責處理用戶的技術問答，現場問題收集、反饋;

　　4、具有良好的溝通能力和應變能力、良好的客戶服務態度，對技術應用有鉆研精神。

　　招聘崗位7工藝工程師( 深圳 )2名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　電氣/自動化/電子/工業/機械類相關專業

　　崗位職責：

　　1、根據產品規格、質量要求、生產方式、生產流程,編制產品工藝文件;

　　2、跟蹤新產品從試產轉批量試產、到正常生產的整個過程。對產品批量生產的可行性進行把控,完善試制報告和相關的工藝資料;

　　3、對已下發的工藝技術文件、產品技術條件、工藝標準、工藝規程等工藝資料的正確性、合理性、完整性負責;

　　4、發現工藝的不合理性,及時作出評估更改,并提出解決方案優化生產流程,提高產能;

　　5、對生產員工進行工藝流程、工藝操作的培訓，生產人員在作業中遇到工藝問題，應及時解決。

　　招聘崗位8PMC生產計劃工程師( 深圳 )2名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　工業工程/會計/工商管理/相關專業

　　崗位職責：

　　1、負責訂單的評審，交付交期滿足客戶需求;

　　2、協助物料采購計劃，既能滿足生產需求，又不造成庫存積壓;

　　3、協調物料的采購、生產進度，避免停工待料;

　　4、組織協調每月的產銷會議，輸出月度計劃;

　　5、對生產和物料計劃模塊MPR系統的維護;

　　崗位要求：

　　1、統招本科學歷，工業工程相關專業，高中為理科的;

　　2、對數據敏感，有辦公軟件基礎，能處理數據分析報表的;

　　3、有良好的邏輯能力，理解產銷存概念，并能根據以往數據做未來數據的預估;

　　4、思路清晰，勤勉好學，有良好溝通能力，性格開朗。

　　招聘崗位9采購助理工程師( 深圳 )2名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　財務/電子類/工業工程/工商管理類相關專業

　　崗位職責：

　　1、遵守公司規章制度，做好采購崗位的日常工作;

　　2、做好供應商管理;

　　3、負責完成上級交辦的其他事務;

　　崗位要求：

　　1、統招本科及以上學歷，財務/電子類相關專業優先;

　　2、有團隊精神，具備優秀的談判能力，善于溝通，做事有邏輯;

　　3、主動積極，有進取心，具備學習能力與責任感;

　　4、了解ERP系統，熟練使用辦公軟件。

　　招聘崗位10銷售工程師( 全國 )10名(本科及以上) 薪資：面議

　　需求專業：

　　不限專業

　　崗位職責：

　　1、負責市場的開拓及客戶維護，銷售變頻器、伺服驅動器、等公司產品;

　　2、遵守公司規章制度，做好銷售崗位的日常工作;

　　3、負責完成上級交辦的其他事務;

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，電氣、機電、電子、自動化等相關專業;

　　2、2年以上銷售工作經驗,有變頻器銷售工程師經歷者優先;

　　3、熟悉行業產品市場，有相應產品銷售經驗，了解主流行業技術和應用;

　　4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，具有良好的團隊協作精神;

　　5、能力優秀者，可放寬要求。

　　公司簡介

　　深圳市默貝克驅動技術有限公司成立于2014年12月。是一家專業從事電氣傳動及工業控制相關產品的研發、生產和銷售的國家高新技術企業，是深圳市專精特新企業。主要產品有低壓變頻器、交流伺服系統、PLC等;產品已廣泛應用于數控機床、紡織化纖、印刷包裝、木材加工、注塑及壓鑄、線纜加工、起重、化工、市政、新能源等多個行業。公司現有員工100余人，在全國二十余個城市具有客戶服務網點。

　　默貝克以領先的技術和優質的產品為核心競爭力，每年堅持投入不低于營業收入10%的資金用于研發，目前已獲得各項專利及軟件著作權三十余項。公司擁有先進的生產制造及測試裝備，具有完備的生產工藝流程，并已通過ISO9001管理體系認證，可確保為客戶提供高品質、穩定可靠的產品。

　　默貝克堅持以客戶為中心，致力于為客戶持續創造價值，為客戶提供優質服務，在成就客戶的同時實現公司的同步發展。

　　福利待遇

　　1、五天八小時制，周末雙休，按國家規定享有各種法定節假日、帶薪假期;

　　2、按照國家規定購買社保、公積金，公司補充配備團體意外險、深圳重疾險;

　　3、免費住宿+就餐補貼+加班補貼+其他補貼;

　　4、每周下午茶+月度團建活動+節日禮品;

　　5、年度體檢、年度旅游;

　　6、完善的培訓、晉升機會，每年調薪機會，實現每位員工和公司共同成長;

　　7、根據公司經營效益和個人工作表現發放季度績效獎勵、2~6個月的年終獎金;

　　8、幫助申領深圳政府提供的各項人才補貼、費用。

　　投遞方式