早前大家都在傳，廣東有家工廠出現了“無人工廠”，60臺機器取代了600多個工人。
聽起來逼格很高有沒有？
經過多番打探，好消息是，福建一樣有！壞消息是，還沒那么牛逼。
但隨著人口紅利的消失，尤其是90后更傾向于從事服務業而非制造業，工人流失率非常高，雖工資上漲但仍招工困難。機器換人被越來越多的企業主提上議事日程。
工廠機器換人，離福建企業還有多遠？
福建推進“機器換人”，補貼政策助力企業“智”造
2015年7月，福建省人民政府為了在全省推廣應用智能技術與裝備，出臺了《關于加快發展智能制造九條措施的通知》：對于企業通過融資租賃引進智能裝備的，承租企業所在地政府對承租企業按租賃標的物總額的2%一次性給予補助，單家企業不超過100萬元的補助額。
如果說“機器換人”是近年來嚴重困擾企業的用工荒、用工貴帶來的產業變革，那么，“機器換人”也具有一個硬幣的兩面性，鼓勵制造業企業更多地使用機器人，以替代薪酬越來越高的人工，以減少勞動力人數、降低勞動成本，讓不少企業嘗到了“機器紅利”甜頭的同時，企業“機器換人”也遇到了瓶頸。許多企業家有心規模化地更新設備，換裝機器人，但由于融資渠道狹窄、融資成本過高、勞動密集型企業盈利低等
雖然說產業升級大趨勢不可逆轉，但機器人作為當代工業革命的一個顯著代表，動輒幾百萬上千萬元的投入絕對不是一個小數目，對于處于工業鏈條上端的大中企業而言還能承受。但對于相對實力較弱的多數中小企業來說，因為涉及大筆流動資金被占用，因此，推行“機器換人”的地區，企業對政府激勵政策的期望值頗高。因此《通知》出臺的租賃補貼，無疑給予了企業實實在在的資金支持，鼓勵和引導。
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